㈠ 蘭考縣玉蘭中學什麼時間中招報名
蘭州限域蘭中學什麼時間中招?報考蘭州縣玉蘭中學,應該是六月到七月時間中招暴口名子入學。
㈡ 10月17日我兒子被蘭考縣創新中學開除了,原因是和同學打架,我們19日去學校找校長問個說法,可校長的答...
讓小莉幫忙沒用,因為之前有過學生請小莉去幫忙,那次還是學校理虧,但最後都沒解決,這次明顯是你孩子的錯,所以小莉幫不上忙,只能給他們造成反感。創新之前有一個押金制度,就是犯了大錯(就是應該開除之類的錯)之後,交1000塊錢押金就能再留校察看一段時間,如果再犯大錯就會開除而且押金不給。不過我在那上學時聽說最後把那些押金都還給了學生且並沒有再開除。不知道現在這個制度還有沒有。在我看來創新的校長是很喜歡錢的,如果願意花點錢問題還是能解決的。順便說一下,如果你的孩子是在那裡上高中的話,那就沒必要再回去了,因為創新的高中部實力非常一般(初中部實力還不錯)。但是如果你的孩子管不住自己,那在哪裡上都一樣。
㈢ 蘭考雙語中學今年中招成績
2018年蘭考縣雙語學校低起點,高質量。在兩個小班參加中招考試的情況下,取得了回優異的成績答,其中有38名同學考取蘭考縣一高和蘭考一高新亞高中。另外,還有一名同學考取鄭州外國語登封分校,兩名入圍開封高中分校,一名同學被河大附中錄取。今年參考的兩個小班是由當初的27名插班生起步的,經過學校兩年的精心培養,取得了讓人刮目的輝煌成績!
㈣ 河南省蘭考縣壩頭鎮第三初級中學高建民工資多少
河南省蘭考縣壩頭鎮第三初級中學高建民工資,
不掛網公布的。
如有合法需要,
可詢問學校辦公室、教務處。
奔跑吧,兄弟。
祝你好運。
㈤ 蘭考縣縣里的初中哪所學校升學率最高
個人認為 如果想讓孩子受到好的教育 建議您把自己的孩子送到開封的初中去讀 藍考的水平太有限了 老師責任心也不高
㈥ 蘭考縣實驗中學招生處的電話
一、提高認識,轉變觀念職教招生是職業教育發展的關鍵。為此,全體教職工在中職春招中應全力以赴,著重應突出以下四個轉變:(1)由完成任務轉變為應盡的責任(2)由幫職業學校找生源轉變為為自己的學生找出路(3)動員多數有個人興趣、特長的學生就讀二、宣傳到位,重點突出社會、家長、學生對職業教育缺乏認識,這是目前職業學校招生工作的最大障礙。如何讓家長和學生都認識到社會的需要和發展趨勢,認識到分流工作的意義與作用,從而使他們自願地走上職業教育之路,這是學校加強職教宣傳的重點和關鍵。二、1、聯合鎮、村領導作好宣傳工作2、在春招招生過程中,所用的車費完全報銷3、一個指標都沒有完成的,負責該班的所有人員,每人罰50元,同時只完成基本指標的50%以下,按每個學生50獎勵,但2009-2010學年度內不能「評優選先」;只完成基本指標的50%~59%,按每個學生100元獎勵;只完成基本指標的60%~69%、70%~79%、80%~89%,按每個學生120元、140元、170元獎勵;全部完成基本指標,按每個學生200元獎勵;超額完成基本指標的部分,按每個學生300元獎勵。註:1、獎金就高發放,教育局資金不足由學校補給。2、獎金總額60%獎給班主任,其餘獎給包班zzzz科任教師。4、對完成任務的班級,在當年績效考核中,每人加3分,超額完成任務的,每超額完成1人加1分,直接加在最後加分欄。5、對完成率在40%~49%、30%~39%、20%~29%、10%~19%、1%~9%的,每人扣0.5分、1分、2分、3分、4分;一個未完成的,每人扣5分。6、對招生工作有反宣傳行為或者向非指定學校推薦生源的個人,將給予當年當季停止原工作,另行安排工作、建議市教育局調出本校、2010年下期不再聘用等處理。對違反《招生工作紀律七條規定》的,按規定處理。做好職教招生動員工作,必須以情動人,以理服人,以行感人。首先要懷著對每個學生與家長負責的態度,給予關愛,充分為學生的前途著想,不欺不騙,擺事實、講道理、指出路。然後帶學生和家長到部分職業學校進行實地考察,還通過信函、電話等方式進行咨詢,做到讓家長放心、學生滿意、把學生送到職業學校後,仍然繼續配合職業學校和家長做好學生的穩定工作。但是,在做好分流學生的工作時,一定不要影響正常的教學秩序。
㈦ 請問河南蘭考老鄉,蘭考星河中學啥時報名招生考試如果有招生電話就更好。多謝!
你可以趁著星期五來這邊問問,學生休息的時候,家長都來接了,應該有人知道
㈧ 2019年蘭考縣第一高級中學的分數線是多少
答: 蘭考縣第一高級中學2018中招錄取分數線458分節日快樂合家歡樂
㈨ 蘭考縣第一高級中學2018中招錄取分數線多少
答: 蘭考縣第一高級中學2018中招錄取分數線458分
節日快樂
合家歡樂
㈩ 蘭考縣創新中學的學校簡介
蘭考縣創新中學是2007年經市、縣教育局批准,由蘭考縣知名校長左瑞亭籌資6000餘萬元創辦的一所集高中、初中、小學於一體的高標准寄宿制民辦學校。學校,現有小學、初中、高中學生5000餘人,教職工200餘人。 匯集精英教師團隊。創新中學匯集各地特、高級教學名師,入校教師皆具有獨特、有效的教學經驗、方法。「擇校擇老師,名師出高徒」。
創新中學所有老師確保師德高尚、敬業愛生,用科學、新穎的教學方法,傳授最廣博、最有效的知識。 人性化的嚴格管理。
創新中學自創辦以來,一直以「嚴」著稱。堅持「以德治校、育人為本」的辦學思想;堅持「愛為基礎,賞識教育」的教學理念。突出一個「嚴」字,體現一個「愛」字。開辦心理咨詢室幫助學生健康成長,和諧發展。 校風純正溫馨,校紀嚴明友愛。
「團結緊張,嚴肅活潑」的校風,讓每位入校新生學會友好相處,互幫互學,共同提高;「嚴謹治學,寬嚴相濟」的校訓配以科學的管理制度,保障學生成才。 特色辦校,全新理念。
開展精心教學法,每節課有名師精心設計講授,作業布置科學合理;學校管理獨具特色,全封閉式教學,注重學生實踐,讓學生學會自動自發學習。 多種獎勵回報學子。
1、凡考入清華、北大者,每人獎勵100000元人民幣;
2、六年級前50名,獎500元(即免學費);初中級段前100名,獎700元(即免學費),101-150名獎300元,151-300名獎100元;級段前10名免費去北京等地考察,級段第一名帶家長一同前往。
3、高中級段前30名獎1000元,31-60名獎500元;班級前30名免費去北京等地考察,前兩名帶家長一同前往。
名校點亮希望 創新成就夢想