『壹』 在嘯秋中學讀好嗎(溫州甌海區)
嘯秋啊 嘯秋風景還可以是濕地里的學校 不用多說 地址溫州市甌海區三垟街道三茶路266號 我是嘯秋的一分
『貳』 巨溪中學和嘯秋中學哪個好
感覺教學質量半斤八兩吧。。。嗯,但是嘯秋住宿寢室條件確實比三溪好【比較7000多每學期可不是白交的】
『叄』 ——嘯秋中學好蠻
嘯秋是民辦的普高,學校好不好其實也差不多,嘯秋出來的也照樣上好的大學。老師也是一樣的,都是大學畢業,是教育局安排的。上高中也就看你自己的造化了,看你努力不。記得人定勝天。
『肆』 嘯秋中學林權林是什麼樣的人
嘯秋中學校辦主任林權林居然被提升為副校長,這是一個令人難以至信的結果,充分體現了甌海教育局不靠譜的決策。作為一所國有民辦普通高中,校級領導的任職條件即使要求低一些,但總不能隨隨便便讓一個游手好閑的有經濟問題前科的來充任吧!五十多歲、中專畢業、從來沒讀過一天正規大學,甚至連高中教師資格證也沒有的林權林,是一個從沒有在高中上過一節課、整天無所事事的勤雜人員,這樣的人怎麼可以當副校長?
數年前,林權林曾經擔任過甌海區梧田中學的總務主任,這人喜歡占點小便宜,貪婪是他的本性,可能缺少其他途徑賺錢的能力,於是他把總務主任的實權發揮到極至,假公濟私,私設小金庫,巧立名目拿補貼和獎金是他的拿手好戲。一次,他暗中挪用公款十幾萬元,東窗事發,最終被人告發,受到司法部門應有的公正的懲治,被撤掉了總務主任的職務。
後來,教育局又起用林權林到嘯秋中學擔任校辦主任,雖遠離了財務,但他本性難改,千方百計牢牢控制住財務中工資發放這一項,工資造冊、發放補貼、加班費任由自己操作,對上欺騙校長,對下隱瞞教師。比如,每個周六,雖然他一點事情都沒有,也沒有誰讓他來,他都會到學校走一圈,因為可拿到100元一天的加班費;寒暑假值日,他大多數日子都安排給自己,因為既可炫耀自己辛苦,又可以拿到130元一天的值日補貼,而值日的過程就是呆在房間里看一回電腦後匆匆回家。作為甌海中學派遣的人員,他已經有外加每月一千元的下鄉補貼,裡面已經包括汽車油費補貼、伙食補貼,可是,他又硬是給自己增加了每月200元汽車油費補貼、200元的伙食補貼。
沒有上一節課、整天無所事事的林權林平均月收入超過萬元,是每周需上十幾節課、備受成績競爭壓力的一線教師收入的2—3倍,試問這是為什麼?「校務公開」為什麼不公開每月教師的工資、福利、加班費等收入情況?可見林的收入中有許多是見不得陽光的。比如,甌海中學已照例給他各種福利和節日費,嘯秋中學的福利他還要再拿一份,在一所學校上班怎麼可以拿兩所學校的福利?他擔任校辦主任的四年間,沒有上過一節課,這在甌海所有高中是絕無僅有的,按教育局有關規定,學校行政人員是必須上課的,中層(除總務主任外)的工作量教學和行政各佔一半,林必須上5—6節課才可以拿滿工作量工資,可林每月都拿滿工作量工資一千多元,其中有七八百元是不應該拿的,就此一項,四年總計他多拿了3萬多元的工資。還有些收入是他費盡心思撈取的。比如,每次學校組織考試,他沒干任何事(想干也沒能力干),都要拿考務費;學生高考,沒有安排他帶隊,他也要來看一下,為了那100元的加班費;學生或教工外出比賽,他也要光顧一下,為了那100元的加班費;教研活動如果就餐,他就自作主張安排就餐地點,自定伙食標准,因為可以到他個人有關系的酒店;上級領導來訪,他最顯殷勤,可以在校長面前顯擺自己的能耐;招待領導吃飯,他最積極,因為這既可以拍馬屁,又可以結帳時刷卡拿積分和回扣了。作為校辦主任,本來不需要與銀行有聯系的,學校開戶銀行他卻跑得最勤,因為銀行會送一點小恩小惠。
升任副校長的林權林,更加變本加厲撈取錢財,為了避免泄漏胡亂造冊分錢的真相,他就故意把新校辦主任有關造工資冊、教師工資匯總的職責剝奪了,而把它移歸總務處負責,仍然由自己掌握。為了掩蓋每月多拿200元伙食補貼的真相,這個月他把教師月基本工資1200元這一項拆分為1000元基本工資和200元伙食補貼兩項,以此顯示自己幾個人與教師標准一個樣。這學期安排值日,值日費為每人每天130元,本來行政人員和教師都安排的,他卻廢除了教師值日的資格,安排自己和校長兩天,其他行政每人一天,這樣一個月的他的值日費就可超1000元;後來教師有意見反映上去了,他不得已才把自己的次數由二天改為一天,把由自己分管的兩位行政各增加一天,以此籠絡人心。作為副校長,他必須上4節課才可以拿滿工作量工資,他沒有上一節課,工作量工資仍然全部拿,這是為什麼?至於牢牢掌握在他們二三個人手裡、隨時可以造工資冊分錢的事情,造了多少次,分了多少錢,誰也無法知道!貪婪之心如此,可學校多數教師仍然被蒙在鼓裡,多麼可悲!
林權林對金錢的追求是自由主義,對自己的工作也是自由主義,他經常假託開會的名義不來上班或早退。但對教師的要求,他就是馬克思主義了。比如,到育英學校參觀回來後,他強烈要求全體教師都要參加溫州市一模考試(這不是他職權范圍的事),因為他自己不用上課不用參加考試;他要求對一線教師教學考核要更嚴厲些(這也不是他職權范圍的事),因為他自己不需要參加教師考核。林忌妒心極強,如果哪位教師工資比較高,他就憤憤不平絮絮叨叨講個不停;老教師校齡工資每月500元他認為太高,就強烈要求予以取消。對自己有矛盾的人,他懷恨在心,一有機會就打擊報復。
雖然林權林負責政教工作和教學管理,卻實在什麼都不懂,又不去學習;所以整天無所事事,只得到處串門來消磨時間,他慣用的手段就是當面一套,背後一套,當面熱情如火,背後捅你一刀。比如,他在校長面前說副校長品德有問題,在副校長面前又說校長品德不行;他經常說原政教主任自私自利、應該免職;原政教副主任能力太差、沒有前途;教務主任水平太臭,根本不懂教學。而在當事人面前,他講得卻往往相反,他善於把工作矛盾推向他人,善於利用別人的矛盾獲取利益。林權林也愛好玩牌賭錢,每個周六他來學校的另一個原因是這里會有人陪他玩牌,周六上午學生還沒有放學,他就早早拉上幾個人在學校裡面的教師宿舍內聚眾賭博,有時不自覺地大聲喊叫,連偶爾經過的學生也會聽到;欲把學校變賭場的林權林,好意思談師德嗎?在嘯秋中學爭斗事件中,林權林從中挑撥離間,故意捏造一些對一方不利的材料提供給另一方,火上加油,因為他盼望漁翁得利,覺得自己升職的機會來了。
林權林終於如願以償升任副校長了!嘯秋中學爭斗事件的勝利者屬於他;但這還不是他的終極目標,五十多歲的人費盡心機踏在別人身上爬上嘯秋中學校長的座位,很有意思嗎?升任副校長的林權林分管後勤財務工作、政教工作,同時兼負責高二段教學。在財務方面犯過嚴重錯誤的人,怎麼可以再提供給他這種便利呢?從來沒有當過班主任的人,用什麼指導班主任工作呢?對教學一竅不通的人,難道用無知來引導教學嗎?試問教育局,這樣的人事安排靠譜嗎?你們不是拿嘯秋中學七百多學生開玩笑吧!有人說嘯秋中學是個垃圾場,教育局把一些無處可放的垃圾都硬塞到這里,一堆垃圾臭烘烘也就罷了,可它會污染環境呀!難道教育局要把整個嘯秋中學都變成垃圾?這里也有一批潔身自好、敬業進取的教師,在這污濁的空氣里,他們的心有多麼痛苦!
『伍』 溫州市嘯秋中學2018年學費多少
溫州市嘯秋中學2018年學費是每生每學期教育成本費6500元。
按教育局審批物價部門備案的標准收費,學費為6500元/生學期,住宿費為800元/生學期,代收費為420元/生學期。不另外收取任何費用。戶籍不在溫州的、初中在溫州市就讀的考生到我校讀高中,不另收費用。
招收兩個實驗班共80名。【免費生20名(高於普高分數控制線70分以上者),公費生20名(高於普高分數控制線60分以上者)。】學校品牌是「濕地課程」和「慈善嘯秋」,學校是甌海區對台工作窗口,帶有社會公益性質和公辦學校的管理特徵,學費相對其他民辦學校低,並有較高比例的獎學助學金。
(5)嘯秋中學老師擴展閱讀
溫州市嘯秋中學2020年學費
溫州市嘯秋中學2020年學費每生每學期收教育成本費9000元(預收),住宿費800元,代收費420元。2020年秋季招收高一新生8個班,360人。招生對象為2020年參加溫州地區中考,符合錄取條件的應屆初中畢業生。
名額分配為區域內統招304名,自主招生36名,區域外招生20名。均需達到當地普高分數控制線。實驗班招收45名。免費生20名,高於市直普高控制線60分以上者。公費生25名,高於市直普高控制線50分以上者。
『陸』 嘯秋中學好不好
優秀的老師剩下不多了,泡妞是天堂,讀書是地獄。
『柒』 嘯秋中學怎麼樣
不知道你說的是哪方面,我分軟體和硬體說下
硬體(好的先說):由著名的台胞何朝專育先生捐資(這個人屬死的時候驚動了zhongyang),所以環境還是很好的,被他們的學生稱為花園式的環境,我外婆家距嘯秋不很遠,那裡人都說,這個學校很一般,但是環境確實很好,因為在三垟,所以到處是河.另外,那裡的交通確實是...太...一般了,只有35路和一路民營公交(東方X路)能到,還不是直達,得坐破三輪進去.食堂爛,(因為和甌中二樓是一個老闆,我甌中畢業),宿舍爛
軟體:口碑很差,後來和甌中結盟,領導全由甌中指派,現在亂七八糟的事少多了.對於教學,剛我在他們貼吧看到有人說"中考500多分進來,高考300多分出去",雖然有部分老師是甌中來的,但學習氛圍的確不怎麼樣.ps有回我們高一的歷史老師從嘯秋回來說,嘯秋的學生上課搞一隻烏龜,然後桌子拼起來玩(汗...),每年本科大概20來個,上線100多個
特別提醒:美女很多...
『捌』 溫州嘯秋中學和甌海中學什麼關系
可能只是
書面上的關系吧
實際上
兩個差遠了
。
嘯秋中學和
甌海中學
要怎麼比誒
甌海中學時重點
嘯秋和甌海比起來
什麼都不是
『玖』 溫州市嘯秋中學張文樂是什麼人
張文樂來到嘯秋中學擔任校長不到一年,其治理學校的「九陰真經」令人驚悚不已。
1.製造矛盾勾心鬥角
張文樂為了達到隨心所欲、一手遮天的目的,痛恨下屬善意的建議、打擊教師合法的監督。上任以來,隨意剝奪、改變行政人員的權利和職責。教師們常聞行政會議吵鬧不斷,不見校長施政方法下達,在張文樂的治理下,領導成員之間,領導與教師之間、教師與教師之間矛盾重重,斗爭不斷。
2.違背黨紀忽悠民測
在1月12日下午召開的黨內外民主測評的會議上,張文樂授意林權林禁止教師評黨員為「不合格」;而且民測的程序也不規范,沒有設監票人、計票人,都由張文樂、林權林兩人私下匯總,連黨的基本紀律都可隨意踐踏的所謂黨員,有資格當校長嗎?
3.甘當中介違法亂紀
張文樂動員高三成績最差的十多名學生去甌江學院參加韓語培訓,交學費二萬多,欺騙學生說學完韓語後就可以去韓國正規大學留學,費用另付,一定會畢業的。同時要求學生辦理高中退學手續,答應高中畢業證書一定給,但不能在學校報名參加今年高考。這嚴重違背了《學籍管理辦法》,這種做法只有以賺錢為目的的中介才會去干,利用學校資源干中介之事,這中間有什麼貓膩?
4.瞞上欺下濫拿福利
張文樂、林權林的人事關系掛靠在甌海中學,其每學期的考核獎、節日福利,甌海中學都按時全額發給。可他們對甌海中學說不會再拿嘯秋中學的考核獎和福利,對嘯秋中學教師又說甌海中學沒有給他們考核獎和福利,這樣就拿到了兩份考核獎和節日福利。一年來兩人分別多拿了學期考核獎每人四千多元、節日費每人近五千元。上學年,學校有關工資造冊、教師工資匯總的職責屬於校辦,後來校辦換了人,張文樂馬上把校辦主任的這一項職責取消了,仍然由自己二三個人控制著,便於他們任意編造工資冊、便於發放各項非法獎金和福利。試問:連這一項工作也容不下其他人,那麼其他虛開發票、亂造名目暗中私分的事,還有誰知道呢?
5.漠視教師剋扣獎金
對教師的利益,張校長一直不問不聞,除了上學期提出加工資欺騙過我們一次外,沒有下文。但對教師獎金卻一扣再扣,上學年教研組獎金扣去了,上學期教學獎扣去了,接下還要扣我們什麼?
6.胡搞教學會考慘敗
令人驚奇的是,張文樂在其他學校當了十多年副校長了,居然對教學管理沒有一點悟性!上學期高二高三共五門會考,本來可以再創新高,再創紀錄的,結果除數學有進步外,其他各科卻慘遭失敗,平均分、優秀率大幅度下降。幸虧張校長來的時間還短,學校規章制度還沒有完全被糟蹋掉,老師們教學精神基本還保留著,否則,後果不堪設想。
7.霸佔校車影響教學
張文樂新官上任第一天,就命令司機每天早上到距學校十公里外的他的家中接他上班,下午再送他下班,校車儼然成為他的專車。學校只有一個司機,校車是學校用於教師外出教研活動和其他用途的,不是校長專車。張文樂每天霸佔著校車,對學校正常的教學安排產生了較大的影響。
8.糟蹋美術謀取私利
你把藝術生介紹給溫大培訓,其中的潛規則大家都懂的,現在介紹一個是多少錢?一千還是二千?我們學校每一個年級都有五六十人吧!今年的美術專業成績是歷史上最差的,不是你惹的禍嗎?與溫大合辦美術班,生源、場地都是學校的,怎麼反而給溫大每年幾萬元,豈不是咄咄怪事?
9.篡改網站出盡洋相
嘯秋中學的網站曾經在溫州市學校網站評選中獲得一等獎,可張文樂一來就把好好的網站推倒重來,重新設計了版面,結果貽笑大方,編排的欄目有的含義不明,欄目之間關系不清,發表的文章語病連連,漏洞百出的學校網站連學校的臉面都丟了,可悲啊!
『拾』 嘯秋中學好嗎
新安裝了空調。
現在老師比較嚴格。
餐廳一般。第一層樓是吃飯的。第二層是室內體育+文藝會用的。
菜還是不錯的。