四户中学老师

① 吴宝林、魏秀贤老师你们好。 18年前，我们是邳州市四户中学的同事。我曾去岔河镇林子村找过你们。

在邳州市邳城中学教学，我是他的妹婿，相信我，去那找他吧。

② 教资面试是否在校生填的否，大四马上毕业，已经通过审核，面试和笔试没选一个省，会影响吗

教师资格证面试报考抄地点和笔试地点无直接关系，面试报考一般是居住地（需要提供居住证原件）或者户籍所在地（户口本），普通高校全日制在校生也可以选择学校所在地。

教师资格证考生本人对报考信息真实性、准确性、有效性负责。如因不符合报考条件、填写信息错误等原因造成面试、认定等后续环节不能完成，后果由考生承担。考生不得委托他人代理报名。

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报考条件

1、申请参加小学教师资格考试，应具备大学专科毕业及其以上学历。

2、申请参加初级中学、高级中学和中等职业学校教师资格考试应具备大学本科毕业及其以上学历。

3、申请参加中等职业学校实习指导教师资格考试应具备大学专科毕业及其以上学历。

4、户籍或居住证申领所在地在河北的已毕业人员，在户籍或居住证申领所在市报考。

③ 我是大四的学生，户口在海南，2014年底在西安参加了中学教师资格证考试过了两门。

不行的。你只能在西安继续参加完余下的考试。你已经考过的，回到海南，如何给你认证？除非你爸是李刚！

④ 医生和教师哪个更有社会地位

都有社会地位。

教师和医生，作为人类职业类别中最神圣可敬的职业，一个专是人类属的灵魂的工程师，一个是人类身体的修理工，可谓在人类社会中，一直都有着特殊的社会地位，受人尊崇，令人敬爱。

无论是医生还是教师，在老一辈人心中都是很神圣的，医生治病救人，教师教书育人，都是有益社会的职业。

事实上，无论什么时候，医生和教师都该受到尊重，受到尊敬，但现在对于这连个职业的批评声很多，似乎一旦被捧上神坛的职业，都不能有一丝负面的东西，或者说是不能有一丝跟俗物搭边。

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教师的福利待遇是比较好的，教师可以带薪休假，而且买房的话也有一定的优惠政策。但是在教师十年的工作生涯里面，升职加薪的可能性不是很大。

一直以来我们国家的教师工资待遇就不是很高，即使是有编制的老师，工资也没有人们想象的那么高。在工作十年后，除非是政策有了变动，否则教师的工资不会比刚入职的时候高很多。

⑤ 现在学什么专业好

现在比较好的专业有经济学类专业、语言类专业、公共事业管理类专业、中国语言文学类专业、工商管理。

1、经济学类专业

这个专业被称为高富帅专业，毕业生就业面非常广，不管是考公务员，金融机构、留校还是大中型企业等都可以有适合的岗位适合的工作，甚至有能力还能自主创业。但因为经济学学的东西多，想要学好并不容易，想要好就业对专业能力要求相对较高。

4、中国语言文学类专业

这个专业是很多文科生最爱报考的专业，比如汉语言文学、对外汉语、秘书学等，尤其是汉语言文学专业，看似能做的工作很多，当老师、考公务员、做编辑等都是很不错的发展前景，但竞争激烈，对文学功底要求很高。

5、工商管理

工商管理也是一个就业方向很多的专业，不过很多人是认为这个专业是一个所学知识很杂的专业，所以很难让学生能够抓住重点，看似能走的工作多，但往往专业性不够，除了考研之外，大部分毕业生都不知道自己该做什么工作。

大学选专业注意事项：

1、是否感兴趣：进入大学将要在这四年内学习的专业可能就决定以后的专业方向，很多进入大学后发现自己所学的专业自己并不喜欢，然后在退学回高中复读的人也很多，所以一定要选自己喜欢的感兴趣的专业，也有人毕业后从事了和专业无关的职业，这样大学好像白读了。

2、不要忽略专业限制：有些特殊的专业对考生有身高、视力等方面的要求。专业方向：在大学所读的专业决定的以后是做什么工作的。所以选择专业的时候一定要慎重。

3、 选择优势专业：选定了专业的方向以后，可以参考某些有特色专业的院校，如果专业不好再好的大学也很难找工作，所以在先选专业，学校次之。

⑥ 十四户中学作文我的宿舍生活600字

马上就十四岁了，为什么这么早呢？真不知道青春是怎样一个学府，
十四岁花版季作文600字
。不可思权议我已经长大了，走过花季、雨季。经历许多风风雨雨，终于到了人生另一个起跑的驿站。

这么多年了，总算悟出了我的梦想，我知道这是一条艰辛的路，以后更将会充满荆棘，但我一定会坚持下去．青春是人生中最美妙的季节．我会用我青春和汗水去谱写明天的壮烈篇章！GOGO加油！加油！呵！
在白驹过隙的弹指一瞬，我已走过七年的寒窗．但我还是会怀念往昔的点点滴滴。有辛酸的泪水，失落后的无奈；也有幸福的笑语，感动后的温馨！我相信这些记忆会如年轮般刻进我的生命，在岁月的传递里越发清晰，在年华的流水中清澈如昔！

⑦ 取消医生和教师的事业编制，直接后果是什么

首先，从职业发展来看。
可以不避讳地说，当前的最优秀的教师和医生都集中在高校和公立医院中。现行的教师和医生管理体制都有着严格的壁垒，地方为了保持自己的稳定和利益，是禁止教师和医生自由流动的。从社会层面来讲，限制了人才的自由流动不利于人才的发展成长，不利于总体水平的提高，但是不限制又会加剧地区间的差距，这是一个比较矛盾的问题。从个人层面来讲，限制流动会影响自身发展和水平的提高，会影响自身的利益，所以更希望取消编制，让人员实现自由流动，得到更好的职业发展。

其次，从收入分配来看。
高校教师和医院医生以前是事业单位编制人员，但是在此次事业单位改革中，打破编制，变成聘用制或者是备案制是高校和医院改革的趋势。其实对于这种改革，高校教师和医院医生总体来说是非常欢迎的。以前由于身份的限制，教师和医生不能做兼职，收入自然比不上公务员，但是改革后身份会有编制改成聘用制，所以兼职工作这些都是家常便饭，收入自然也不会少。而且改革后管理束缚等都没有现在严格，教师和医生只要能力突出收入绝对不会低。

最后，从各种保障来看。
两者取消编制后并没有什么后顾之忧，教师和医生专业性都非常强，靠的是专业技术吃饭，只要有技术，到哪里都能生存。加之现在的社会保障越来越完善，养老保险等已经基本实现全覆盖，事业单位和企业的养老保险基本实现并轨，退休后，都是差不多的收入，没有太多后顾之忧。

以后的教师就是凭能力吃饭，没有制度约束的这些教师也可以通过兼职等形式获得更高的薪酬。除了大学教师之外，医生这个岗位也在事业单位改革之中。其实取消编制并没有什么不好的，对于一些医院来说采用“多劳多得”的制度，能够极大地提高医生的工作积极性。而教师医生这个岗位也将正式迈入“金饭碗”之列。所以，在事业单位改革中，这两个职业人员并不希望保留事业编制也就比较正常了！

看到国家出台这样的政策，网友们是怎么说的呢？一起来看看。对于作为旁观者的老百姓来说，“铁饭碗”没了，其实是有人开心有人愁的。

有人表示很担心：

1.医院和学校两大民生工程千万不能走向市场化，后果不敢想。

2.主要是降低人民花钱问题，不要越改越贵，让老百姓少花钱才对。

有人表示这是好事儿：

1.如果这样，国家强盛有希望了。

2.好事好事，人人平等。

3.应该都搞聘用制，能者上不能者下，让更多人有机会。