招聘中学教师面试时间

❶ 呼伦贝尔市教育系统招聘中小学教师面试时间

2020年呼伦贝尔市教育系统招聘中小学教师笔试时间暂定为7月，笔试公专布时间与面试时属间间隔为12~18天。
专业教师的专业测试包括综合素质测试和试讲两项内容，专业测试时间共计20分钟，其中综合素质测试5分钟，试讲15分钟。专业测试总成绩100分，其中综合素质测试20分，试讲80分。专业测试总成绩的计算：专业测试总成绩=综合素质测试成绩+试讲成绩。专业测试总成绩保留小数点后两位小数；生活指导教师的专业测试时间共计10分钟，为综合素质测试，总成绩100分。专业测试总成绩的计算：专业测试总成绩=综合素质测试成绩。专业测试总成绩保留小数点后两位小数。

❷ 2019年海南省农垦中学教师招聘面试时间

2019年海南省农垦中学教师招聘面试的时间应该问一下相关的部门或者是当地的招生办，应该能够知道这件事情。

❸ 教师招聘面试后不能递补吗

教师招聘面试后是可以递补的。

大部分地区教师招聘面试后会进行体检，会有专部分考生进入体检人员未属按要求参加体检或体检不合格出现的空额。面试或复审的环节中有不合格的考生，会在后续名词的考生中递补，发布递补名单公告及复审时间。

面试时间等事宜，复审通过后，准备面试就可以了，跟之前的考生考试流程是一样的。具有适用的教师资格证（应届毕业生暂不需要，但普通高校师范类本专科毕业生需在2017年8月31日前取得适用的教师资格证，否则不予聘用）；

(3)招聘中学教师面试时间扩展阅读：

教师招聘面试介绍如下：

普通话水平二级乙等及以上（应聘语文教师要求二级甲等及以上），符合招聘岗位其他要求。遵守宪法和法律，具有良好的品行；具备岗位所需的专业知识和相关技能；符合岗位要求的身体条件；

教育教学类招聘岗位：小学语文、小学数学、小学英语等小学各科目教师；初中语文、初中数学、初中英语、初中政治、初中地理、初中历史等初中各科目老师；

❹ 呼伦贝尔市教育系统招聘中小学教师面试讲什么

呼伦贝尔教育系统教师招聘专业教师的专业测试包括综合素质测试和试讲两项内容专，专业测试属时间共计20分钟，其中综合素质测试5分钟，试讲15分钟。专业测试总成绩100分，其中综合素质测试20分，试讲80分。专业测试总成绩的计算：专业测试总成绩=综合素质测试成绩+试讲成绩。
报考定向招聘“蒙语授课”岗位的人员，专业测试必须使用蒙古语。报考“蒙汉兼通”岗位的人员，专业测试必须使用汉语。报考“汉语授课”岗位的人员，必须使用汉语作答。专业测试只能使用一种语言（外语类岗位除外），不能混用。对不按要求作答的，按零分处理。

❺ 2020曲阜教师招聘考试初中的什么时候面试审核

高中段全部岗位；初中段全部岗位；学前教育全部岗位

于8月15日上午8：30在曲阜市鲁城街道春秋小学东校区（曲阜市教体局东200米，原市技工学校院内）集合，进行资格审查

网页链接

❻ 教师招聘考什么

根据葫芦岛市兴城市的教师招聘考试要求
笔试1.试题内容：
(1)小学、初中：
教育理论基础知识：包括教育学(30%)、心理学(30%)、新课程改革(20%)、教师职业道德(10%)、教育法律法规(10%)。
(2)幼儿教师 ：
学前教育理论基础知识：包括学前教育学(30%)、学前心理学(30%)、幼儿园教师职业道德(10%)、教育法律法规(10%)、儿童学习与发展指南(10%)、幼儿园教育指导纲要(10%)。
笔试满分为100分，考试时间为100分钟。市公开招聘教师工作领导小组根据笔试结果划定合格分数线。
2.试题题型：客观性试题。
面试试讲
资格复审合格者参加面试，时间、地点另行通知。面试总分为100分，合格分数线为60分。面试评委由非本市教师担任，每组7人。学科顺序、试讲顺序随机抽取，现场打分。
1.小学、初中教师面试
(1)内容：应招学科教材
(2)形式：微型课
(3)时间：10分钟以内
(4)小学和初中音乐、美术教师加试基本功考核(基本功考核满分50分，微型课满分50分)
音乐教师加试：弹唱(满分25分)：现场抽一首歌曲，边弹边唱;特长表演(满分25分)：自己准备乐器或舞蹈伴奏带(盘、卡)，时间限定5分钟以内。
美术教师加试：现场绘画(静物写生，满分50分，时间60分钟)
2.幼儿教师面试
(1)基本功考核(满分50分)
弹唱(满分25分) 现场抽一首歌曲，边弹边唱。
特长表演(满分25分) 自己准备一个5分钟以内的特长节目，道具自备。
(2)微型课(满分50分)
讲课时间为10分钟以内。
参加面试的考生，如有缺额不再递补。
仅供参考

❼ 西安教师招聘面试时间是怎么分配的我报考的是中小学的，和幼儿园的又什么区别吗

陕西教师招聘面试各地市及区县单独组织，考试时间及考查内容均不相同。内考查内容主要为：微型容课、试讲、说课形式居多，针对音体美及幼儿类岗位多数地区会增设技能展示环节。

• 试讲试讲也叫微型课、无生上课。考生模拟日常的教学情境，要求考生在特定情境和有限时间内充分展示自己的课堂教学技能。

• 说课说课是对课堂教学方案的说明，要求考生在备课基础上讲述自己的教学计划。说课强调深度，内容一般为完整的一堂课的内容。

• 结构化教师结构化指的是一种与考官面对面有效谈话的一种考核形式，以回答结构化问题的方式进行。结构化问题是我们在进考场之前就已经准备好的题，我们可能会固定回答某题，也或者抽取某题来回答

• 答辩是考官根据你个人情况对你随机的提问，一般情况不会单独成为考查形式，前面都会伴随着试讲或者说课来考察，也就是说，答辩还可能针对你刚才所讲内容进行追问，方向自由而且多样，可能是你出现错误了对你进行追问，亦或对于某种知识点的一个考查等等，那么这是要求考生能够冷静的去面对，有条理有方式的进行回答。

❽ 2019广西玉林市兴业县招聘中小学教师面试时间以及形式

2019广西玉林市兴业县招聘中小学生面试时间以经形式，一般来说面试的形式就是看你的履历以及你的教学资历和你对教学的态度

❾ 中学教师招聘和小学一样吗

是一样的，都需要参加省级举办的统一考试，但是考试的内容不一样，具体的可以参考2019年的江西教师招聘公告中的考试内容一项。

(一)笔试

1.时间及地点。笔试时间为5月12日(上午9:00-11:00综合知识，下午14:00-16:00学科专业知识)。考点设在11个设区市，考生报名时可根据实际情况选择考试地点。

2.笔试内容。中小学教师岗位笔试科目为“教育综合知识”和相应学科“学科专业知识”两科，考试依据《江西省中小学、幼儿园教师招聘考试大纲(2016年修订版)》(见附件3)，笔试和面试成绩各占50%。幼儿园教师岗位笔试科目为“幼儿教育综合知识”一科，笔试和面试成绩分别占40%和60%。

3.试题类型和分值。单科试卷满分为100分，客观题和主观题各占50%，客观题用2B铅笔在专用答题卡上填涂作答，主观题用黑色字迹的钢笔或签字笔在专用答题纸上作答。

4.考生应考注意事项。考生凭身份证和准考证进入考场，并携带黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔、橡皮擦，不得携带计算器。答题所用的草稿纸由考试部门统一发放、回收。

5.违纪处理规定。对违反有关规定和工作要求，给考试工作造成不良影响的招考单位，要给予通报批评;影响特别恶劣的，给予停招一年的处理。对违反考试纪律的工作人员，视情节严重，分别给予取消工作人员资格、调离考试工作岗位或给予处分的处理。对在教师招聘考试过程中有违纪违规行为的考生，依据相关文件进行处理，并记入本人诚信档案。对以虚假信息骗取考试资格、聘用审批后放弃报到等不诚信行为，将记入考生诚信档案，并通报其所在单位。对恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格的，取消本次报考资格。上述人员中，触犯刑律的，交由司法机关依法处理。

6.笔试成绩和入闱名单。笔试成绩及入闱人员名单将于6月中旬在江西教育网、江西省人力资源和社会保障厅网站、江西人事考试网上公布。根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按以下比例确定入闱面试人员：招聘人数在5人及以下的岗位，面试比例为1：3;6至10人的岗位，面试比例为1：2.5;11人及以上的岗位，面试比例为1：2。

(二)网上调剂

笔试成绩公布一周内发布调剂公告，对招聘人数与考试人数比例达不到上述要求的岗位，在网上进行公开调剂。凡未入闱面试的考生，如符合调剂岗位的报考条件，可自愿在网上报名参加调剂。调剂报名时，不能跨报名系统调剂(即省统招不能调剂特岗，特岗也不能调剂省统招)。

(三)资格复审

入闱人员须在招聘部门规定的时间和地点，持招聘学校教育主管部门规定的相关材料原件和复印件进行现场资格复审，审查合格方可参加面试。2019年已通过教师资格审查、符合认定条件的人员，由于时间关系暂未拿到教师资格证书，现场资格复审时须持当地教师资格认定机构开具的符合认定教师资格条件证明(即通过了申请认定教师资格的各环节考试测试)。在职在编教师还须提供所在单位及主管教育行政部门同意报考及任教年限的证明，如不能提供，资格复审不予通过。因资格复审未通过，产生的面试人员空额按笔试成绩从高分到低分依次递补。

资格审查贯穿整个招聘工作全过程。凡发现与公告范围和条件不符或弄虚作假的，将取消其聘用资格。具体事宜由组织面试的单位通知入闱考生。

(四)面试。面试主要考察考生的教育教学水平和能力，一般采取试讲、说课等方式进行，原则上在笔试成绩公布后一个月内完成。网页链接

❿ 2020年白沙中小学教师招聘有出面试时间吗

有的哈，面试时间2020年6月21日（周日）8：30开始，面试采用微格教学的形式进行。面试时间15分钟，先进行备课30分钟，其中上课教学时间10分钟，答辩时间5分钟。