晋城中学老师名单

① 晋城古矿中学，就是我们烂学校的老师强迫我们补课，一门课200元，一个教室60人，怎么办，我不想补，因为没

看在哪补课，看效果好不好，单独和老师聊聊，说没钱，让他放宽点

② 西充县晋城中学的师资队伍

晋城中学现有教职工259人，教学班64个，在校学生5000余人。师资力量雄厚，有专职教师211人，其中，特级教师1人，特级教师后备人选4人，高级教师31人，中级教师90人，研究生10人，本科生181人，教师学历达标率达99%，有省市中青年骨干教师和学科带头人23人，其中涌现出刘宏林、彭毅、何正珣、杨学军等一大批优秀青年骨干教师，为晋城中学教学提供了强有力的保障。
学校坚持“目标、科学、民主、情感+制度” 的管理方针，深入开展教研、教改，走名师立校、素质育人的道路。以“严谨、探索、勤教、爱生”的教风，“刻苦、博学、勤思、善问”的学风，“尊师、勤学、自律、创新”的校风，培育八方学子。教风正，学风浓，校风纯。教学质量一直居于全市重点高中前列。

③ 晋城市中学老师的收人怎么样

泽州县，县，乡党政机关招收国家公务员招考规则

招聘工作

职位描述对象
BR />招募的数量
招聘条件的招聘
备注

专业
资格

文化和历史
>
县政协年度工作计划，委员会

总结的工作是负责制定和提交秘书负责征求泽州文化和历史数据，整理，研究，写作，编辑，出版研究的意见和建议。
晋城地区内的城市和农村家庭的社会服务人员，失业人员，并在2005年，机构，高等院校毕业生的机构（金城成员或工作的父母在金城）

/ a>

报告

文凭书记

合并股份县委办公室主任 BR />
书记
每天日常的日常管理的事务和管理和物流管理的协调，监督和检查机构。

学院行政及电脑办公经验在五年以上

县政府办公室

员工，县，县委，县政府
和办公事务，政府事务，会议，服务人员负责。

秘书和专业

县人事局办公室

教育部本科教育
帮助组织和协调工作，负责起草的文件和材料，结合相关股（室）安排好各种会议，事务管理局，负责内勤工作的领导人员，做好起草文件和材料;档案。

秘书和专业
本科学位

股份的工资和福利书记
良好的行政事业单位工资和效益的审计工作。

计算机及相关专业
第一个本科学位

县发展计划局办公室

BR />协助董事会在领导机关的文员工作一天的到，一天事务，以协调各自的股份中的会议室内，该组织的承建商会的工作和重要文件的起草工作之间的关系摘要，后台是负责的事务。

在第一学位大学会计
合并股份

书记
县中期和长期经济和社会的长期发展规划和年度计划，研究县的科技，教育，卫生，社会和职业生涯的发展战略，提出了实施的建议，金融，信贷，价格政策政府建设融资政策，研究提出了一个完整的县，外贸发展战略，生产计划和市场的发展是非常重要的交通。

规划和管理国家经济
工程预算文凭

首先学位大学>
>
招聘
帖子
招考人数
招聘对象

招聘条件/>注意

专业
县审计局办公室的资格

书记BR />一天的日常管理事务的??机构的管理权限，负责组织会议，起草的文件管理体系审核机构管理宣传，信息报告，新闻发布，信息处理，计算机网络管理负责局负责。

部门

计算机网络管理本科

秘书

本科生投资股票
/文员>>“
国有企业，内部审计和监督;负责审计县煤炭资金和其他专项资金的筹集，管理和使用;上级国家授权？审计的审计和监督家重点建设项目和监督。

项目成本或民间
本科

生产科技股店员
经济运行县经贸局监测和趋势分析，研究经济运行的调控目标跟踪和监督实施的宏观调控政策反映的重大问题;负责指导企业做好赤字为了获得工作，审计管理扭亏增盈生产调度专项资金;负责营销工作。
年龄30岁以下（1975年1月1日后出生）

办公管理自动化
学院办公室
从事五年以上管理

会计
从事会计工作五年以上的区域经济规划和管理 BR />

第一个本科学位

更多地参与区域经济规划和管理工作五年以上
>

贸易和工业公司股票店员
种经济成分的企业实施宏观管理，负责的企业管理评价，全面质量管理的绩效考核，负责制定的业务目标的评估，国有工业资产，现金奖励和惩罚;联系县的国有企业，物业管理及其他事项的审计调整。

工业企业管理
五年以上从事企业管理

贸易及企业管理
电子商务
/ a>
招聘
帖子
职位描述
招，招募对象的数量
备注招聘条件

程度的专业

县环境保护局办公室

店员BR />
协助董事会的领导存量房的综合性会议，会议，电报，工作人员和重要文件的起草工作的组织和协调。

</
办公室
>

部门

行政学院县计划生育局

书记，协助局长做好机关全面和协调的工作关系站之准备，组织计划生育工作会议，是负责起草本会的综合报告反映的材料报告摘要。

秘书或电脑

BR />
县建设局办公室文员
电报党和政府机构，处理局是负责协调政策研究，综合计划，总结，并起草决议和其他书面材料和审计报告主管部门，负责机关直属单位负责管理和直接的单位机构编制管理权限

秘书

男人和女人每个本科学位

城市建设的有关规定
县的城市规划，问责制和实施县城规划，勘测，设计和市政工程测量，提出负责发展县，乡镇建设的宏观调控？程序，按照与管理单元，它的成员。

建筑

建设管理单位文员
建筑市场，负责县建设待建项目，招标投标工程合同授予许可证的时间测试;负责县建设检查，施工安全，施工现场管理，工程质量管理的。 / a>

县民政局局建设厅基层政权

秘书的
指导“加强和改进村民委员会组织法实施办法山西省深入贯彻落实建议的意见和建议，对基层政治权力，指导村民委员会的民主选举，民主决策，民主管理和民主监督，促进村民自治和基层民主。

基层政权和相关专业
县水利局长的第一个学位的大学

</农业用水股份的
>
秘书
县灌溉，人类和动物的草案项目规划，设计，申报，开发水利建设年度计划的补充项目计划在县和国家投资和管理，加强水管道的建设和管理，以协助创办的经济实体，经济的发展和扩张的水的水站。

水利项目管理及相关专业大专以上

聘用
职位名称
位置试镜对象
>
招聘条件，招聘的数量

备注专业
资格

县农业局/农业股店员
县的农业发展战略，宏观经济规划和农村的指导措施，研究和发展全县农业产业政策，引导农业产业结构的合理调整，合理配置资源和产品的研究和开发农业，提高质量。

部门

农学，植物的第一学术机构的保护，桑蚕，水果，园艺，及其他相关专业

办公室文员BR />，整合和协调的政府机关的工作，上级和局领导安排的监督和检查，安排事项完成其他行政主管部门负责协助主席团处理日常的日常工作??？
农业经济学及相关专业
/ a>
<BR农业和农村工作的经验和写作的基础上，农村工作股店员的“
宣传和贯彻落实党在农村地区和农村经济结构调整，原则和政策;承包商相关部门对全县农村工作领导小组办公室的工作，承包商，农业人口，农业和农村工作的事宜。

和专业
/>

农村工作经验的工作人员的法律制度

农业和实施法律，行政法规的农村工作，承办农业法制宣传教育工作的行政执法体制的的农业指导局的执法监督和检查。

法律及相关专业
熟悉的法律和法规，农业
BR />
新闻组

书记
实施的政策，在中央和省级，市级和县级政府的工业管理的农业，政策，提出的政策建议，该县的农业发展，产业化经营的发展，工业管理农业的县计划，提出年度重点和任务。

计算机信息及相关专业

BR />
县财政局预算科

书记...... />国家实施的预算管理制度，规章制度和预算管理的县乡财政体制的发展;发展的指导思想和原则，编制年度预算。

大学
金融知识和技能，在会计??？，金融，

招聘单位的国有资产管理，财务管理
后
职位描述
招，招聘的对象的数量

>招聘条件
备注

专业

办公室的的资格

县国土局

书记
每天的日常工作??？ ？负责有关文件的起草工作，该组织的一次重要会议，秘书处理，全面的信息，档案，保密，接待，机关物业管理，车辆管理，物流服务的组织和协调局。
看到相同的

部门
BR />秘书...... />第一个本科学位

办事员股份
编制和实施全县土地，矿产资源和有关专业规划，发展计划，以保护基本农田保护，土地复垦，土地管理，未利用土地开发，评估和地质勘查，开发和利用矿产资源和保护规划和矿山生态环境的保护和地质环境调查保护规划。

，土地管理专业

人力资源工作人员，中央管理单位，负责矿产资源管理储量的采矿权的审批和监督，负责对矿产资源的开发利用和保护工作。

采矿或地质勘探专业

党的建设的城镇和村庄的办公室主任

负责党的基层组织建设。党的建设，村干部，党员和干部培训工作的原则和党的宣传工具，作风纪律政策，建立一个廉洁的政府，以及群众组织的工作。

大学

中共党员，五年以上的工作经验，并批准由省级首选
</

建设办公室文员，>
党/共产党的成员，秘书专业经验

大东区镇超过三年，

负责党的建设办公室文员基层党的基层组织建设，党员队伍建设，村干部，党员和干部培训，宣传党的方针，政策的一贯风格，和纪律，以建立一个廉洁的政府，作为群众组织的工作。
30岁以下（1975年1月1日后出生）

第三
中共党员，在一般的办公室文员的工作经验以上的办公室工作，党的建设五年以上

负责日常的日常事务，党委和政府的工作。

中共党员，一年多的时间超过5年的工作经验和办公室工作

招聘
帖子
文章
招聘条件的招募对象招募的数量

备注

程度的专业

/>川底乡公所办事员
>
负责的一天到一天的日常事务，各级党委和政府的工作。
看到同样

部门

书记
大学

社会事务办公室的员工是负责社会治安综合治理工作，村务管理的普及，婚姻登记科学和技术推广？文化，广播和电视台，以及教育，医疗卫生，计划生育和协调。

局局长周村

日常的日常事务，负责党委和政府的办公室主任。

经济管理

中共党员，五年以上的工作经验，组织协调能力的首选
/>
党的建设办公室工作人员
负责党的基层组织，宣传和执行党的建设，村干部，党员和干部培训的原则，政策，党的工作作风，纪律，并建立一个廉洁的政府，以及质量组织工作。

秘书
本科

南精神经济发展办公室

工作成员的共产党党

人员，负责工业，农业，金融和贸易经济规划，管理，协调和预算账目，财务管理规划和统计方面的工作。
30岁以下（1975年后出生）的秘书学院

两年多的工作经验

BR /> >
党的建设办公室的李Zhaixiang主要成员，负责党的基层组织，党的建设，村干部，党员和干部培训，党的宣传工具，作风和纪律工作，并建立一个廉洁的政府和群众组织的原则和政策。

在
共产党员的秘书，两年多来的经验

晋庙铺镇
经济发展
>
书记
负责工业，农业，贸易，经济规划办公室，管理，协调和预算账目，财务管理，计划统计。

聘请法律及专业
大学

BR />个就业岗位描述
听对象<BR /注意：招考人数犁川镇

招聘条件

专业
程度

BR />党的建设，党的基层组织建设和党的建设，对村干部，党员和干部负责办公室的文员训练指导方针和政策，党的宣传工具，作风纪律，并建立一个廉洁的政府，以及群众团体的工作。
看到同样

BR />

部门文科专业

BR />

员工共产党的第三个成员，
经济发展办公室负责工业，农业，贸易和经济规划管理，协调和预算决算，财务管理，统计和其他计划

经济类专业

南部城镇和村庄导演的党的建设负责的在基层党的组织，党的队伍的一员，村干部，党员和干部培训的建设，党的原则和政策，宣传和落实的工作作风，纪律，加强廉洁政府吗？建设，以及组织工作的质量。

秘书和专业

共产党

党的建设办公室文员

秘书共产党人柳市镇学院和专业

员工，社会事务办公室
负责综合管理社会保障，促进村务管理，婚姻登记，科学技术普及？文化，广播电视工作，以及教育，医疗保健，计划生育和协调。 BR />
基层经验的农业经济，金融，或秘书，第三

高都镇
的 />综合办公室文员，负责日常的日常事务，党委和政府的工作。
年龄在30岁以下（1975年1月1日后出生）1 /

两年多的工作经验的本科
，新闻摄影是首选

大阳镇

书记
社会事务办公室负责社会保障的综合管理，村务管理，婚姻登记，促进科学，技术，文化的电台和电视台的工作，以及教育，医疗卫生，计划生育和协调的普及。

计算机专业知识的优先级

④ 西充县晋城中学更名为田家炳实验中学,你怎么看

学校要发展，需要大量的资金投入，田家炳基金会给北门捐钱，人家不会白捐吧，改名时对他捐钱的最好说明，改了也好，标志着晋中一个时代的结束，或许有一个新气象！

⑤ 西充县晋城中学怎么样

简介：西充县晋城中学坐落在西充县城北台山，占地160余亩，依山傍水，绿树成阴，版风光秀丽，环境权优美。学校硬件设施一流；校园文化广场，中央是大型雕塑“奔向未来”。2004年被批准为四川省校风示范校。
注册资本：458万人民币

⑥ 西充晋城中学近年高中分数线

11年中考分数线：南充十中596，南充高中594，南充一中586，白塔中学580，西充中学508，不知晋中入口是多少。从入口来看，都是差生。低进高出！今年初升高西充中学529，南充高中630。相差101。县城两中学的任务是把留下的学生教好，今年都做到了。当年的全县中考第一名在南充一中今年高考才580多一点。南高今年重本虽上了900多人。但从他们的生源来讲，考那点人是没法比西中、晋中比的。

⑦ 晋城的所有高中有那些

晋城的高中：

1、晋城市第一中学

晋城市第一中学校是山西省首批重点中学、示范高中，其前身是爱国人士马骏先生于1929年创办的崇实中学。1945年，由太岳军区和太岳行署创办太岳二中，当年易名为晋豫中学；1949年山西省人民政府成立后，改名为山西省立晋城中学；

1952年又改名为山西省晋城第一中学；1985年定名为晋城市第一中学校。学校曾被清华大学确定为“新百年领军计划”优质生源基地，同时获得北京大学“中学校长实名推荐制”资质，并成为中国人民大学、浙江大学、南开大学等名校生源基地。

⑧ 晋城高平初中教师职称评定文件

第一章 总 则

第一条 为深化中小学教师职称制度改革，加强教师队伍建设，科学评价中小学教师专业技术水平，根据《人力资源社会保障部 教育部关于印发〈关于深化中小学教师职称制度改革的指导意见〉的通知》（人社部发〔2015〕79号）及有关规定，结合我省实际，制定本办法。

第二条 本办法适用于我省普通中小学、职业中学、幼儿园、特殊教育学校、工读学校、教育教学研究机构、电化教育机构和其他校外教育机构（以下简称为“学校（单位）”）中实行中小学教师职称（职务）制度的在编在岗教师的职称评审。
民办中小学教师和其他在岗中小学教师可参照本办法参加职称评审。

第三条 中小学教师职称评审，必须在核定的教师岗位结构比例内进行，不再进行岗位结构比例之外、与岗位聘用相脱离的评审。评审结果是中小学教师岗位聘用的重要依据。

第四条 中小学教师职称评审，坚持以重师德、重能力、重业绩、重贡献为导向，本着客观、公正、公开、竞争、择优的原则，实行同行专家评价，重在社会和业内认可。

第五条 中小学教师职称评审实行分级管理。正高级教师评审由省人力资源社会保障、教育行政部门组织实施；高级及以下等级教师评审由地级以上市人力资源社会保障、教育行政部门组织实施；一级、二级、三级教师评审由县（县级市、区，下同）人力资源社会保障、教育行政部门组织实施。

中小学教师职称实行评审委员会评审制度。根据评审需要分级组建正高级、高级、中级、初级教师职称评审委员会和评委库。各等级教师中小学教师职称评审委员会按照分级管理要求由相应人力资源社会保障部门负责组建，并指定评审委员会日常工作部门。

第二章 申 报

第六条 申报评审中小学教师职称，须符合《广东省中小学教师水平评价标准》有关规定要求。

第七条 中小学教师申报评审职称，由个人向学校（单位）提出申请，按要求填写并提交《广东省中小学教师职务任职资格评审表》及相关申报评审材料。

第八条 中小学教师可申请跨校竞聘、申报，有关办法另行制定。

第三章 考核推荐

第九条 学校（单位）根据教师岗位空缺数量和工作需要组织竞争推荐。

学校（单位）对参加竞聘的教师，要结合其任现职以来各学年度的考核情况，通过多种方式进行全面考核。

第十条 学校（单位）成立以同行专家和一线教师为主的推荐委员会（一般不少于7人，其中一线教师不少于4人），申报人校内公开述职后，对其进行综合评价，提出推荐意见。

推荐委员会组成人员实行回避制度。推荐委员会成员与参加竞聘教师有夫妻关系、三代以内旁系血亲或近姻亲关系的，实行回避。

第十一条 学校（单位）根据推荐委员会的推荐意见，结合参加竞争推荐人员任现职以来各学年度的考核情况，集体研究确定推荐人选，并将推荐人选的申报材料进行校内公示（时间不少于7个工作日），公示无异议后报送教育行政部门。

第十二条 申报材料按现行职称管理权限逐级审核报送至相应评审委员会日常工作部门。

第四章 评 审

第十三条 教育行政部门按人事管理权限对学校推荐人选组织说课讲课考核，并将考核结果记入《广东省中小学教师职务任职资格评审表》。
规模较大、教育教学力量较强、人事管理较规范的学校的中小学教师，申报中小学一级教师及以下层级的，可由教育行政部门委托学校组织说课讲课考核。

第十四条 评审委员会日常工作部门要制定评审工作方案，经评审委员会组建部门审核同意后组织实施。

第十五条 评审委员会日常工作部门根据有关要求受理申报材料，组织专人逐一审查核实，符合规定要求的，提交评审委员会评审。不符合规定要求的材料一律不予受理。

第十六条 评审委员会按照我省有关规定产生，中小学领域的专家不少于3/4。
评委库入库委员须由同行专家和现聘为相应及以上职务等级的教师组成。正高级教师职称评审委员会评委库入库委员由在高等院校、中小学、基础教育教学研究机构正高级岗位上任职、相同或相近专业的专家组成。高级教师职称评审委员会评委库入库委员参照以上相应条件。

第十七条 评审委员会根据教师水平评价标准对申报人员进行综合评价。

第十八条 评委会评审的基本程序：

（一）评审委员会日常工作部门汇报评审准备工作情况；
（二）评审委员会下设专业（学科）评审组，进行分组审议。对申报中小学一级、高级、正高级教师的人员，组织面试答辩，答辩结果作为评审的重要依据，学科组在对评审对象的材料全面审阅的基础上进行充分讨论和评议，采取无记名投票方式表决，同意票达到出席会议成员人数二分之一的，提交评审委员会评审；
（三）评审委员会听取专业（学科）评审组评议情况汇报，进行综合评议，最后采取无记名方式表决，同意票超过出席会议委员人数的二分之一为通过。

第十九条 评审结束后，评审委员会日常工作部门将评审通过人员名单在评委会日常工作部门集中公示，同时反馈到申报人员所在单位进行公示，公示期不少于7个工作日。

第二十条 对公示无异议的，评委会日常工作部门在公示期结束后20个工作日内将评审结果按职称管理权限报相应人力资源社会保障部门审核确认。

正高级教师评审结果报人力资源社会保障部、教育部备案。

第二十一条 经审核确认获得教师职称的人员，由相应人力资源社会保障部门发文公布，颁发《广东省专业技术资格证书》。《广东省中小学教师职务任职资格评审表》存入本人档案。

第五章 纪 律

第二十二条 申报人员须客观、如实填报并提交申报材料。凡伪造学历、资历、剽窃、侵占他人成果等弄虚作假的，一经查实，按有关规定严肃处理。

第二十三条 评委会委员、评审组成员、评委会日常工作部门工作人员应严格遵守评审纪律，坚持客观、公正、准确的评审原则，认真履行职责，不得泄露评委会委员、评审组成员和评审过程中的讨论、表决情况；不得有徇私、放宽标准条件及其他有碍公正评审的行为。对违反相关纪律及规定者，按照有关规定处理。

第六章 附 则

第二十四条 各地可结合实际，进一步创新评价机制，对本办法的有关内容进行细化，提高职称评审的科学性。

其他未尽事项，按《广东省高级专业技术资格评审暂行办法》（粤人职〔1998〕17号）、《广东省中级专业技术资格评审暂行办法》（粤人职〔1996〕3号）、《广东省高、中级专业技术资格评审委员会评审委员库管理暂行办法》（粤人发〔2003〕101号）等规定执行。

⑨ 叶圣陶杯作文大赛2016晋城获奖名单

叶圣陶杯全国中学生新作文大赛“叶圣陶杯”全国中学生新作文大赛，是迄今为止全国级别最高、最有权威性、最具影响力的中学生作文赛事之一，备受全国中学师生及教育界、文学界、出版界瞩目。本大赛由著名出版人、作家、原《中学生》杂志主编、中国少年儿童出版社社长叶至善先生（叶圣陶之子）授权，自2003年下半年由共青团中央中国少年儿童新闻出版总社《中学生》杂志社和教育部中央教育科学研究所课程教学研究部联合主了五届，2008年起由共青团中央学校部、中国少年儿童新闻出版总社主，中学生杂志社承，均取得了丰硕的成果，以其新鲜的理念、健康的导向和规范公正的评选原则与程序，赢得了广大师生的信赖和良好的社会声誉。大赛以“弘扬叶圣陶教育思想，积极配合新课程改革，倡导健康的写作方向，发现与培养文学新苗”为宗旨，高扬“生活化、个性化、多样化”的旗帜，坚持“看选材，是否有开放的、多元的、生活化的审美视野；看取角，是否有丰富的、独特的、聚焦式的表现角度；看立意，是否有真实的、正确的、积极的情感观点；看谋篇，是否有清晰的、合理的、有特色的思路；看手法，是否能自由地、恰当地、有创意地表达；看语言，是否得体、生动、个性化；看文风，是否实在、健康、活泼”等七条评稿标准，在平时作文、考场作文和竞赛作文之间打开了互相连接的通道。《中学生》杂志是1930年叶圣陶、夏丏尊等人创的，朱自清、朱光潜、周作人、俞平伯、林语堂、郑振铎、丰子恺、蔡元培、郁达夫等名家都曾是该刊的作者或参与者，该刊是当时中学生“不可一日无此君”的益友，是当时进行国文教育的中心阵地，在中国教育与文学发展的历史上其地位不可动摇。新中国成立后，毛泽东主席于1964年秋亲笔题写刊名，寄托了党和国家领导人对全国中学生的美好愿望。老一辈教育家、文学家优秀的教育思想与我们新时代的精神完美契合，构成了大赛写作的健康主旨。名刊《中学生》承“叶圣陶杯”作文赛事，将在素质教育和新课程改革的形势下，引导全国各类作文竞赛活动朝着健康、有序、有效的方向发展。许多学校通过组织学生参赛，使写作教学现状和校园文化建设得到了卓有成效的改进。学生在参加的过程中开阔了思维，激发了兴趣，提高了写作水平及高考中考语文成绩，大赛评奖结果也逐步在高校自主招生、中考招生中得到认可。如山东实验中学被保送到北京大学、浙江大学的2006届学生张原、马松分别荣获“叶杯”一等奖、特等奖；山东青岛五十八中2007届毕业生迟昊阳，因获“叶杯”一等奖获得上海交大自主招生考试资格，被该校录取；湖北松滋四中学生许甜甜，因在本大赛中评为“全国十佳小作家”等特长成绩，被重庆大学录取；河南郑州二中2008届毕业生张力宁因获“叶杯”一等奖激发语文学习兴趣，高考语文成绩及各科总分跃居全校第一名，考入重庆大学；上海学生祝师恩初中期间连续三年参加“叶圣陶杯”新作文大赛，荣获一等奖、特等奖、“全国十佳小作家”奖，被复旦大学附中破格录取；广东清远连州北山中学2008届毕业生谢颖馨获第四、五届“叶杯”一等奖、特等奖和连州市中考状元，被清远市教育局保送到华南师大附中，等等。老师通过组织学生参赛，不仅提高了教学效率，取得了的教学成果，在教师评价中发挥了重要作用，而且有机会参加全国性的写作教学研讨活动，展示学校的教育特色，为学校增添荣誉。大赛面向全体学生，使每一个学生都有机会得到锻炼。提倡写作内容、形式的多样化，鼓励学生把自然风光、文物古迹、风俗民情、国内外大事以及日常生活等作为写作的资源。通过大赛，有力地调动学生写作的兴趣和热情，形成融写作教学与校园文化生活于一体的良好教育模式，这是许多学校在组织实践中的成功经验。